CON UN ATTO FORMALE (LA NOTA DEL 26 AGOSTO U.S.) L’AMMINISTRAZIONE, NEL
REGOLAMENTARE GLI INCARICHI DI ELEVATA QUALIFICAZIONE, CONFERMA INTEGRALMENTE
TUTTE LE ECCEZIONI SOLLEVATE DALLA FEDERAZIONE UIL SCUOLA RUA IN FASE DI TRATTATIVA
PER IL RINNOVO DEL CCNL 2019/21
Con una mortificante stratificazione, graduata in cinque percorsi ben scansionati, accompagnati da altrettanti
format pre-confezionati (come da tradizione), si inaugura una delle fasi più complesse del nuovo
Ordinamento professionale del personale ATA, quello del conferimento degli incarichi di EQ da DSGA.
Coloro che definimmo come gli storici non ottengono nulla di più di quello che già avevano, anzi perdono diritti
(la titolarità sulla sede, la temporalità della stessa, oltre che l’autorità del ruolo), mentre per i nuovi (i vincitori
della procedura valutativa), la sussistenza delle condizioni per l’ottenimento dell’incarico di EQ di DSGA, è
assoggettata ad una verifica triennale. Qualora non ricorrano le condizioni, si determinano i presupposti per
una retrocessione professionale oltre che economica destinata a colmare ogni vuoto che si determina nel
sistema. Il tutto senza possibilità di scelta. Va dove serve!
L’integrazione tra le due posizioni (gli storici e nuovi funzionari) non si realizzerà mai, in quanto la figura degli
ex DSGA è ad esaurimento.

Continua a leggere saprendo il file allegato